Hvordan man kan blive den mest effektive medarbejder i verden

Jeg ved ikke, om I kender den situation, at uanset hvor meget man laver, bliver bunkerne bare større som om man intet havde bedrevet. Der er dage, hvor vi er produktive men andre dage er det bare sådan. Derfor har jeg besluttet mig for at undersøge sagen nærmere og prøve at øge arbejdsproduktiviteten uden stress.
En måde at gøre det er muligvis at undgå at lave flere ting på samme tid (den såkaldte multitasking), som udover at stresse os ender med at gøre os mindre effektive.
En anden ting, jeg bliver afledt af er e-mails, og der er dem, der mener, at det er at foretrække at læse dem 2-3 gange om dagen snarere end hver gang der tikker en ind i indbakken.
Og så er der snakken med kollegaerne, som kan være meget hyggelig men afbryder os flere gange end nødvendigt. Engang læste jeg et råd fra en konsulent om at bruge en farvekode for simpelthen at signalere om man er til rådighed for at blive afbrudt eller ej.
Vedkommende foreslog ligeledes at skrive lister over opgaver frem for at prøve at huske alt i hovedet – hvilket jeg allerede gør, med god effekt i øvrigt.