Fortsættelse
Og vi brygger videre på temaet fra gårsdagen. Jeg kom nemlig til at tænke på, at der er ting, der skaber en god stemning på jobbet og andre, som kun kan skabe problemer og dårlig stemning. Mens at udvise en positiv attitude til jobbet får tingene til at glide nemmere, spreder en åbenlys negativ holdning dårligt humør. Det er fantastisk at have gode kollegaer, som tager ansvar, er omsorgsfulde, loyale, veloplagte og kommer med konstruktiv kritik eller ligefrem ros og som er strukturerede, punktlige og flittige; og det er forfærdeligt at have kollegaer, som har mere fokus på at fedte for chefen, eller som er kaotiske, inkompetente, distræte, som glemmer aftaler eller konsekvent kommer for sent.
Hvad er en god eller en dårlig kollega for jer?